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南山人壽個股新聞

尹崇堯掌南山 最快今定案

新聞發生日期:2019-12-12 |  相關公司:南山人壽 |  瀏覽人數:198

  金管會主委顧立雄昨(11)日首次證實,已完成南山人壽董事長候選人尹崇堯的面試,馬上就會有結果。金管會保險局最快今(12)日將宣布,尹崇堯是否能擔當南山人壽董事長職位。
  據了解,金管會保險局局長施瓊華將親自宣布尹崇堯合格與否,且說明金管會的諸多考量。
  尹崇堯人事案受到關注,包括他的金融資歷尚淺,雖然尹崇堯曾在南山人壽擔任董事,但年僅36歲,金管會認為必須要書面審查消極資格,並且要面試。
  如果尹崇堯人事案通過,將會成為國內最年輕的保險業董事長,但若未通過,金管會也會提出說明與考量。
  南山人壽因引進新資訊系統「境界成就」出現問題,重要系統交給沒有壽險資訊的愛普軟體公司(SAP)執行,在沒有驗證百分之百不出錯下,讓新系統直接上線,並取代舊系統,造成新舊系統資料無法核對查核驗證。
  後續又因新投資型保單進入系統,變成需要人工檢核,而失去原本引進新系統的初衷。金管會對此重罰南山人壽3,000萬元,前董事長杜英宗停職兩年。
  南山人壽董事長杜英宗遭停職,南山人壽董事會推舉董事長特助尹崇堯代理董事長,尹崇堯2016年出任南山人壽董事,董事會薦舉南山人壽大股東尹衍樑兒子尹崇堯,理由是其出任南山董事滿三年,董事也是符合保險工作資歷的一部分,同時尹崇堯任董事長特助兼南山人壽協理,曾在商品部、精算部及客服部歷練,這三大部分都是壽險業主要核心業務,且許多跨部門會議,尹崇堯都有參加,低調認真學習。
  但因年紀過輕,金管會認為必須通過兩次面試。由於南山人壽規模龐大,資產4.8兆,為國內規模前三大的壽險公司,金管會對董事長人選審核嚴格,相當慎重,金管會保險局長施瓊華、顧立雄都親自面試,金管會強調,因為尹崇堯並不具保險負責人資格條件規範,目前所提出證明其保險相關專業及年資,還須用其他足以證明其保險專業的條款。<摘錄經濟>
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