除了搶車、搶訂單 國內車商 更忙著搶人才
新聞發生日期:2014-02-13 | 相關公司:南陽實業 |
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車市回溫,車商不僅缺車更缺人手,包括和泰汽車、國瑞汽車、南陽實業、納智捷汽車等業者,針對汽車銷售業代、維修技師,與汽車組裝線工程師等職務,開缺高達近2,000個,成今年台灣人力市場的新「大腕」。 現代汽車總經銷南陽實業昨(12)日宣布,啟動近年最大規模的人才召募行動「We Want You」,開出2.6萬元高底薪,要招攬200位銷售菁英。裕隆自創品牌納智捷汽車,將徵求150位銷售人員,同樣以 2.6萬元的高底薪搶才。 連續12年稱霸台灣市場的和泰車,原本就常態性進行銷售業代召募,近期因應新Altis車款熱賣,及全新Vios與Yaris等兩款國產新車問世,今年更是一口氣開缺400~450人。 由於和泰車年前新車熱賣缺車,業代訂單、獎金不愁,據悉已吸引上千應徵履歷投遞,其中不乏許多他牌銷售高手謀求年後轉職。 此外,和泰車為提升為車主服務的能量,計畫從明年起,逐步在全台汽車保修廠導入雙班服務、延長工時,計畫大幅擴編、培訓汽車維修技師人力。 在十年換購潮帶動下,台灣車市從去年第4季起明顯好轉,許多車廠最近除了「搶車、搶訂單」,更忙著舉行人才召募會「搶人才」。 裕隆集團旗下納智捷、裕隆日產、中華汽車等車廠,年前也公布今年共將徵才1,000~1,500人的計畫,其中包括納智捷徵求銷售服務人員150人,裕日車、中華車估也將徵逾200位業代。<擷錄工商>
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